有時限學校津貼料難續 津小議會：4000教職員面臨被裁

2008年3月7日  明報

[b][size=4][color=#006666]有時限學校津貼料難續
津小議會：4000教職員面臨被裁[/color][/size][/b]
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【明報專訊】教育界譽為德政的「有時限學校發展津貼」即將到期，據悉教育局傾向停止向中小學每年額外發放數十萬元這種津貼，研究透過新渠道向學校提供資助，而小班教學增撥的700名額外教師亦可視為其中一種補貼。津貼小學議會估計，全港學校撤銷有時限津貼，最多或有3000至4000名教職員面臨被裁減。

教局：小班700教師資源替津貼

教育局常任秘書長黃鴻超日前與全港18區中小學校長會代表會面，討論各種教育問題，學界主要爭取延長有時限學校發展津貼，或轉為經常撥款。

據悉，黃鴻超指津貼難以延續，同時提及明年推行小班教學撥出700名額外教師資源，可代替津貼作為小學的補貼。當局將於兩個月內公布津貼的檢討結果，黃鴻超承諾會積極考慮方法回應學校的訴求。

每校每年額外獲50萬津貼

津小議會主席鄧貴泰粗略估計，每所學校因有時限津貼而每年額外獲約50萬元，可聘請兩名教師及一至兩名教學助理，據此推算，完全撤銷有時限津貼後，最多會影響3000至4000名教職員的聘任，津小議會將繼續爭取保留現有津貼。參與會面的津小議會副主席張勇邦指出，津小將向教育局提出新的津貼方案，以維持現時津貼水平。津貼中學議會主席黃詩麗亦指出，津貼用途是減輕教師工作量，至今學校仍有需要，「單是中學採用有時限發展津貼聘用的教師就多達幾百名。若撤銷津貼，這批教師怎麼辦？」她指小學實施小班教學、中學開展新學制，仍需要該筆額外津貼。

津中議會：中學新制需額外津貼

各區中、小學代表均爭取維持現有津貼，屯門區小學校長會主席周錦祥期望，津貼可透過不同方法繼續發放。大埔區小學校長會主席朱景玄則表示，小班教學的額外教師資源，難以代替津貼，因津貼具靈活性，可用作聘用教師或向外間機構購買服務。立法會議員張文光擔心，小學有小班教學政策增加教師，中學則未能受惠，要求教育局將該筆津貼轉化為常額。

教育局發言人回應稱，教育局正研究及檢討各項支援學校措施的津貼，將於本學年結束前公布結果。

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[color=red]教育局傾向用「有時限津貼」，避免用「經常性撥款」或「常額」來增加職位，避免「有得加、冇得減」。[/color]
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[color=#ff0000]本來讓學校靈活運用資源原可切合校本需要，但必須承擔「職員不穩定」的風險。作為壓力團體，必須爭取會員的福利，但問題更多在於增加撥款自主性後，學校行政是否可配合需要，為學校發展及員工福利製訂適當的政策。[/color]
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